اخلاق حرفهاي در مديريت
نویسندگان : حسين باقري، محمد صالحي، محمد حاجيزاد
چکيده :
اخلاق در سازمانها شامل اخلاق فردي مدير و پيامهايي استکه فعاليت سازمان ارسال ميکند. رهبري اخلاقي و نقش کليدي آن در شکل دادن به هنجارهاي اخلاقي و فرهنگ سازمان از مباحث حائز اهميت است. از موارد ديگر که در اداره گروهي و مديريت اخلاقي سازمان مطرح است، نياز شوراي هدايت کننده در جهت تداوم ديدگاه مشخص براي مديران ارشد متمرکز ميباشد.
تکنولوژي اطلاعات نيز به مباحثي مثل حريم خصوصي فرد و سوء استفاده بالقوه از منابع تکنولوژي اطلاعات سازمانها از سوی افراد مربوط است كه ميتواند در اخلاق حرفهاي مديريت مورد توجه قرار گيرد كه اين مقاله عهدهدار بررسي آن است.
کلیدواژه: اخلاق، اخلاق مديريت، مسئوليتهاي اخلاقي مديران، رهبري اخلاقي، تكنولوژي اطلاعات.
اخلاق حرفهاي در مديريت